重慶水泵廠有限責任公司將“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題“找差距、抓落實”與管理能力提升工作緊密結合，於7月28日啟動製度流程集中培訓，公司領導班子成員 、中層幹部、各部門業務骨幹近120參訓。

公司黨委書記、董事長李方忠

公司總經理、黨委副書記彭忠

儲運處處長 鍾梅

人力資源部部長 蔣鬆林

公司黨委書記、董事長李方忠對製度流程係列培訓工作進行了動員講話 。李董事長指出 ，此次係列培訓旨在提高管d88尊龙游戏理團隊對公司各業務板塊流程製度的熟悉度，促進人才成長，培養複合型人才，進一步提升公司的管理水平和執行力，為持續深化“三項製度改革”明確方向。 7月28日培訓會上，公司總經理 、黨委副書記彭忠摘要講解了《經濟責任質量目標考核辦法》《銷售業務流程內控製度》和《外協過程控製及質量管理辦法》等8個製度；儲運處處長鍾梅講解了《工具管理製度》和《吊索具管理製度》；人力資源部部長蔣鬆林講解了《勞動合同管理規定》、《員工積分製管理辦法》、《工人技師評定管理辦法》等15個製度。

根據培訓計劃，公司將利用4個星期日全天對各業務板塊製度流程進行係統培訓。公司d88尊龙游戏領導班子成員均講課半天 ，各部門中幹選擇核心製度流程授課，重點講解各業務流程的要點 、要求、控製點。每個培訓日課程結束後，分A 、B、C三類隨機試卷對全體參訓人員學習效果進行測試。（黨群紀檢審計部）